As competências essenciais são facilmente imitáveis, pois decorrem de recursos disponíveis no mercado.

Questão de Gestão por competências — CHA, competências organizacionais e humanas, mapeamento e lacuna

Responda antes de revelar o gabarito.

Questão 2, Certo ou Errado
As competências essenciais são facilmente imitáveis, pois decorrem de recursos disponíveis no mercado.
Revelar gabarito
Gabarito: Errado
Errado. As competências essenciais, ou core competences de Prahalad e Hamel, são justamente difíceis de imitar: geram valor para o cliente ou cidadão e diferenciam a instituição das demais.

Questão 3O mapeamento identifica a lacuna entre as competências necessárias e as já disponíveis na organização.

Questão 4A gestão por competências limita-se ao subsistema de treinamento.

Questão 5O Decreto 9.991/2019 instituiu a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas, cujo instrumento é o PDP.

Questão 6As competências essenciais diferenciam a organização e são difíceis de imitar pelos concorrentes.

Questão 7No modelo de gestão por competências, o mapeamento das competências ocorre só depois da captação e do desenvolvimento.

Questão 8No modelo CHA, a atitude corresponde ao querer fazer.